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SINTTA CAIB denuncia que la Sala de lo Social del TS vuelve a incumplir el Derecho de la UE y exige al Gobierno una ley para acabar definitivamente con el abuso de temporalidad

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Valoración de la sentencia Obazal: SINTTA CAIB denuncia que la Sala de lo Social del Supremo vuelve a incumplir el Derecho de la UE y exige al Gobierno una ley para acabar definitivamente con el abuso de temporalidad El fallo del TS es insuficiente y provisional y sigue echando un pulso al TJUE, al dejar fuera a miles de trabajadores víctimas de abuso La sentencia del Pleno de la Sala Social del Tribunal Supremo de 11 de mayo de 2026 ( STS 475/2026, ECLI:ES:TS:2026:1959 ), establece en resumen: Declaración de fijeza para quienes hubieran superado previamente procesos selectivos de acceso fijo conforme a los principios constitucionales y se hubiesen mantenido en encadenamiento de contratos temporales. Mantenimiento de la figura del indefinido no fijo para el resto de supuestos. En caso de extinción de la relación laboral, se declarará tanto la indemnización legal de 20 días por año, como también una indemnización adicional por daño moral, de acuerdo a la  Ley sobre In...

SINTTA CAIB y ATAP en la concentración del 29-4 de Madrid ante el Congreso de los Diputados

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 SINTTA CAIB y ATAP,  en la concentración de 29-4  ante el Congreso,  por la transposición de la Directiva 1999/70/CE Como no podía ser de otra manera, SINTTA , el sindicato de los temporales (¡y del resto!) ha estado, juntamente con ATAP , nuevamente a pie de calle en Madrid, junto a centenares de empleados públicos afectados por el crónico abuso de temporalidad de las AAPP , que no ha sido paliado por el apaño de la Ley 20/2021 . Y por eso, nos concentramos ante el Congreso de los Diputados para exigir al legislador que cumpla de una vez con  la Directiva 1999/70/CE y ponga fin al abuso y que mientras, no se cese a los interinos sin una causa justa e indemnización disuasoria. Porque la sanción al abuso es la fijeza e indemnización, como por fin declaró justamente el día anterior un juzgado de lo contencioso en Madrid , gracias a la demanda del despacho de Beatriz González , con quien tuvimos ocasión de intercambiar opiniones, junto a una de las abogadas de ...

TABLA DE BRECHAS SALARIALES REALES ENTRE SUBIDA PACTADA Y NECESARIA. COMUNICADO DE SINTTA CAIB SOBRE EL ACUERDO DE SUBIDA SALARIAL EN LA FUNCIÓN PÚBLICA

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TABLA DE BRECHAS SALARIALES  REALES ENTRE SUBIDA PACTADA Y NECESARIA. COMUNICADO DE SINTTA CAIB SOBRE EL ACUERDO DE SUBIDA SALARIAL EN LA FUNCIÓN PÚBLICA La reciente firma del acuerdo de subida salarial programada para los empleados públicos, presentada por el Gobierno y respaldada por las organizaciones sindicales "más representativas" de la mesa general, no puede considerarse un avance real ni una mejora efectiva de las condiciones laborales del personal del conjunto de la función pública. Por el contrario, supone la consolidación de una pérdida de poder adquisitivo acumulada desde hace más de una década y perpetúa una política salarial insuficiente, desigual e injusta.   1. Una subida insuficiente y claramente por debajo del IPC real  El incremento pactado, basado en porcentajes escalonados y condicionados a indicadores macroeconómicos, no compensa: La pérdida acumulada superior al 20% del poder adquisitivo desde 2010. Los años de congelación salarial y ...

COMUNICADO: SÓLO 79% DE INTERINOS DE LA CAIB HA CONSEGUIDO PLAZA EN LA ESTABILIZACIÓN POR CONCURSO DE MÉRITOS

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Nota de prensa: sólo el 79% de funcionarios interinos de servicios generales de la CAIB ha conseguido plaza en el procedimiento de estabilización convocado a través de un concurso de méritos SINTTA CAIB exige subsanar el «bajo porcentaje» de interinos estabilizados por el Ejecutivo balear Son los datos que ofreció la ex consellera de Presidencia, Función Pública e Igualdad el pasado 13 de junio, cuando se publicaron las listas provisionales del concurso de méritos convocado en la CAIB. De las 190 plazas convocadas de los cuerpos generales de la CAIB (Cuerpo superior, gestión, administrativo, auxiliar y subalterno), serán cubiertas por interinos de esta Administración 150 , lo que supone sólo un 79% de las plazas ofertadas. Tal como habían advertido hace un año los sindicatos SINTTA , ATAP y USO , en el momento de votar en contra de las bases generales aprobadas en la Mesa de negociación de las Administraciones Públicas de las Illes Balears para la reducción de la temp...