Resum, interpretació i conclusions del despatx Arauz & Belda sobre la STJUE de 3/6/21 (evitau la premsa generalista!)
La millor valoració que podràs llegir sobre la STJUE de 3/6/21 que respon a les qüestions prejudicials del TSJM 👇👇👇
Avui el TJUE ha dictat una sentència que resol les qüestions prejudicials plantejades pel Tribunal Superior de Justícia de Madrid, relatives a la Clàusula 5a de l'Acord marc de la Directiva 1999/70. Tot i que molta premsa se'n fa ressò, vos recomanam ignorar-la i llegir aquesta valoració dels advocats experts en la matèria del despatx Arauz & Belda, per evitar males interpretacions.
Ara la conferència que el Sr. Arauz farà a Palma dissabte dia 5 no pot ser més oportuna!
En particular, volem remarcar el següent paràgraf (secció Sancions, apartat e), perquè és sobre el qual el tribunal ha creat confusió, en donar validesa a la figura de l'indefinit no fix i que en la interpretació del TS no serveix per a res més que evitar un cessament arbitrari, però no per OPEs o concurs de trasllats. I la premsa generalista no ha sabut posar-ho en relació amb l'anterior doctrina del propi TJUE, de manera que dona a entendre literalment que està avalant aquesta figura.
"l'assimilació de el personal interí als treballadors indefinits no fixos, podria ser una mesura sancionadora, adequada, si bé aquesta conclusió s'ha de relacionar amb l'apartat 101 de la STJUE de 19 de març de 2020, en la qual, el mateix TJUE dictamina que la figura de l'indefinit no fix, tal com està concebuda, no és conforme amb la clàusula 5 de l'Acord marc, ja que aquesta transformació es produeix amb la possibilitat que l'empleador amortitzi la plaça o el cessi i, per tant, l'indefinit no fix no deixa de ser un temporal, de manera que, tal com està concebut en el nostre dret intern, no és conforme amb la Directiva, ja que no gaudeix de les mateixes condicions de treball que el personal fix, al cessar per causes diferents a les que s'aplica a aquests últims"
https://www.facebook.com/estabilidadinterinos/posts/2961729264105002
Comentaris
Publica un comentari a l'entrada
Tota aportació al debat és benvinguda. Escriu la teva opinió constructiva amb respecte